You are here: Home arrow Profile arrow Tujuan & Sasaran
  • Decrease font size
  • Default font size
  • Increase font size
Tujuan & Sasaran PDF Cetak E-mail

Tujuan & Sasaran

Tujuan Program Studi MM FE UNILA

Sesuai dengan visi & misi, tujuan MMFE Unila terbagi atas beberapa bagian, antara lain: 

Tujuan Program Studi Magister Manajemen FE Unila Tujuan Umum 
Program MM Unila secara umum bertujuan memberikan visi/wawasan, pengetahuan, keterampilan, budaya, sikap dan prilaku kepada para peserta praktisi dan non-praktisi lulusan program sarjana, sehingga secara umum mereka akan mampu mengetahui dan memecahkan “inti” persoalan entrepreneurship dan bisnis yang dihadapi dengan berlandaskan pada hakikat ilmu pengetahuan manajemen bisnis yang lebih praktis; membedah kasus-kasus aktual dan unik sehingga melahirkan teori-teori baru, khususnya pada bidang manajemen pemasaran dan manajemen keuangan. Selain itu, para lulusannya diharapkan akan memiliki kemampuan entrepreneurial dana manajerial yang terus meningkat dan handal dalam menghadapi situasi berketidakpastian dan meng-global, berdaya saing dan menghasilkan nilai tambah. 
Tujuan Khusus 
1.      Meningkatkan kemandirian dan membudayakan jiwa entrepreneurship sehingga peserta program mampu mengelola seluruh sumberdaya yang dimiliki secara aktif dan efisien, baik yang terlibat di sektor dunia usaha swasta, koperasi, Lembaga Swadaya Masyarakat (LSM) maupun birokrasi (pegawai pemerintahan dan TNI/Porli) dengan produktivitas tinggi, berdaya saing tinggi (coorperative and competitive advantage) dan memberikan hasil yang bernilai tambah tinggi.
2.      Meningkatkan wawasan bisnis yang visionary bersumberkan pada Iptek tentang menajemen operasional, finansial sumberdaya manusia dan pemasaran sehingga berkemampuan untuk membuat suatu analisis bisnis berdasarkan berbagai pendekatan teori dan praktik manajemen bisnis keuangan.
3.      Meningkatkan pemahaman teori dan kasus-kasus aktual dan unik dalam manajemen pemasaran dan manajemen keuangan.
4.      Mempertajam pemasaran daya analisis dalam manajemen pemasaran dan keuangan dengan berbagai pendekatan teoritis dan empiris yang telah dan sedang mengalami perkembangan, dalam kasus di negara-negara maju, sedang berkembang, maupun di Indonesia.
5.      Meningkatkan kemampuan meneliti, menganalisa dan memecahkan masalah manajemen bisnis secara ilmiah dipandukan dengan pengalaman empirik pada taraf kemampuan, sikap dan keterampilan di atas jenjang lulusan program sarjana. 
Manfaat Program Magister Manajemen
1.      Bagi para peserta praktisi (manajer professional, pengusaha pemilik, dan pejabat birokrasi) adalah untuk meningkatkan kemampuan dan keahlian dalam profesi manajemen bisnis, khususnya dalam konsentrasi manajemen pemasaran dan keuangan sehingga memiliki jiwa entrepreneurship yang lebih tangguh dan unggul serta terdidik.
2.      Bagi para peserta non-praktisi adalah merupakan wahana pendidikan lanjutan untuk pembekalan diri berdasarkan keprofesian dan keahlian yang akan ditekuni dan diharapkan maupun menjadi pionir-pionir pengusaha mampun manajer profesional yang dimiliki entrepreneurship yang tanggung dan terdidik.
3.      Bagi pemerintah adalah tersedianya wahana peningkatan kualitas sumber daya manusia pada jenjang program magister dengan kekhususan manajemen pemasaran, dan manajemen keuangan di luar pulau jawa. Program ini diharapkan akan mampu meningkatkan dan mengisi jumlah tenaga ahli berkualitas Magister Manajemen yang diperlukan bagi tercapainya tujuan pembangunan.

4. Bagi perguruan tinggi adalah sebagai wahana pembudayaan proses belajar mengajar,memadukan dan mensintesakan perkembangan teori dan pengalaman empirik para pelaku bisnis dan entrepreneurship, sehingga akan menambah khasanah ilmu pengetahuan atas dasar hasil temuan-temuan penelitian yang diperlukan bagi tercapainya kesejahteraan masyarakat dan tujuan pembangunan nasional.

 

Sasaran Program Studi MM FE UNILA

Kaitan Sasaran Program Studi MM FE UNILA dengan Tujuan di atas adalah

Sasaran 1(D) adalah
1.1 Menguatkan kualitas dosen berupa kemampuan dan keahlian dalam proses pembelajaran, penelitian dan pengabdian masyarakat
1.2 Menguatkan kualitas karyawan berupa kemampuan dan keahlian karyawan dalam melaksanakan tugas.
1.3 Meningkatkan kemampuan dan keahlian mahasiswa dalam proses pembelajaran sehingga mutu lulusan mampu bersaing

Sasaran 2 (R) adalah :
2.1   Memelihara dan memperluas jaringan kerja sama dan aliansi
  strategic dalam tatanan akademik
2.2   Memelihara dan memperluas jaringan kerja sama dan kemitraan 
       dalam tatanan pengembangan

Sasaran  3 (E) adalah :
1.1  Memelihara dan menguatkan budaya intelektual
1.2  Memelihara dan menguatkan tradisi peningkatan mutu

Sasaran 4 (A) adalah :
4.1  Meningkatkan efisiensi, efektifitas dan produktifitas kerja dari aset   
 yang ada
4.2 Menambah prasarana, sarana dan fasilitas sesuai dengan perkembangan teknologi.

Sasaran 5 (M) adalah :
5.1 Membentuk dan membangun budaya profesional
5.2 Membentuk dan membangun tradisi kerja sama

Sasaran 6 (C) adalah :
6.1 Mengembangkan dan kemampuan kemampuan belajar mandiri
6.2 Menguatkan otonomi diri

Sasaran 7 (A)  adalah :
7.1 Meningkatkan kemampuan / daya kerja otak kanan dan otak kiri secara berimbang
7.2 Meningkatkan daya asah dan kemampuan IQ, EQ dan SQ secara berimbang
7.3 Menguatkan  ide menjadi kreasi nyata yang dapat diaplikasikan.
7.4 Menguatkan penguasaan aplikasi teknologi informasi

Sasaran 8 (M) adalah :
8.1 Menjadi insan berwawasan luas dan visioner futuristic.
8.2 Menjadi insan yang bekerja keras, bekerja cepat, dan bekerja cerdas.

Sasaran 9 (P) adalah :
9.1  Meningkatkan kualitas dan kuantitas kelulusan yang dihargai masyarakat
        dan mampu mengembanngkan karir secara profesional.
9.2  Menghasilkan manajer profesional berjiwa wirausaha yang mampu
        bersaing di pasar global.
9.3  Menguatkan kemampuan untuk menciptakan lapangan usaha dan lapangan kerja bagi lingkungannya.